Sora Yazılım
Русский
Сетевая безопасность, серверы и ПО из Стамбула
Логотип HR-системы Sora İKПродукт Sora Yazılım · Ранний доступ

Sora İK: облачная HR-система

Наше программное обеспечение, которое объединяет HR-процессы на одних и тех же данных сотрудников — от личного дела до зарплаты и от подбора до оценки эффективности.

Sora İK проектирует и разрабатывает команда Sora Yazılım Teknolojileri. Модули, пакеты и актуальные цены публикуются на официальном сайте продукта sora-ik.com.

Перейти на sora-ik.comЗапросить демо
sora-ik.comSora İKОбзорЛичные делаОтпускаУчёт времениТабельЗарплатаОтчётыSora YazılımПример ОООКалендарь отпусков · ноябрь23456910111213Ayşe Ö.Mehmet Ö.Zeynep Ö.Can Ö.Ежегодный отпускОтгулЖдёт согласованияРасчёт зарплаты · октябрьТабельУтверждёнРасчёт зарплатыЗавершёнЗакрытие периодаГотовоСводка (CSV)ОжидаетОргструктураГенеральный директорHRФинансыОперации
Пример экрана с тестовыми данными.
  • 16
    модулей в первой версии
  • Облако
    работает в браузере, без установки на сервер
  • 30 дней
    бесплатного периода после запуска приложения
  • TR · EN
    интерфейс на турецком и английском
Продукт

Что такое Sora İK?

Sora İK — это система управления персоналом, которую мы разрабатываем, чтобы объединить HR-процессы компаний в Турции на одной облачной платформе. Карточка сотрудника создаётся один раз; отпуска, учёт времени, табель, зарплата, оценка эффективности и отчёты используют одни и те же данные.

Сейчас продукт находится в стадии раннего доступа. Компании регистрируются на sora-ik.com; учётные записи открываются после проверки командой Sora İK — вручную, а не автоматически.

Для кого?

  • Малый и средний бизнес

    Компании, которые хотят перенести HR-работу из таблиц и почтовой переписки в одно место.

  • HR и бухгалтерия по зарплате

    Специалисты, которым нужно вести личные дела, отпуска, учёт времени и зарплату на одних данных и с маршрутами согласования.

  • Руководители и сотрудники

    Сотрудники видят свои данные и заявки в самообслуживании, руководители согласуют запросы команды из одного списка.

Как это работает

Одна карточка сотрудника — связанные процессы

В Sora İK данные переходят из модуля в модуль, поэтому одну и ту же информацию не нужно заново вводить в разные таблицы.

  1. 1

    Личное дело

    Личные данные, договор и история должностей

  2. 2

    Отпуска и учёт времени

    Заявки на отпуск, отметки прихода и ухода

  3. 3

    Табель

    Отработанные дни, отсутствия и сверхурочные

  4. 4

    Зарплата

    От брутто к нетто, взносы SGK, налоги

  5. 5

    Сводка по зарплате

    CSV для подготовки SGK и MUHSGK

Формирование файла для загрузки в государственные системы — в дорожной карте; в первой версии сводка по зарплате выгружается в CSV.

Модули

16 модулей первой версии

Модули сгруппированы в семь разделов и используют одни и те же данные — от личного дела до зарплаты.

Кадровое администрирование

  • Электронное личное дело

    Хранит личные данные, сведения о договоре, образовании и должностях сотрудника в одной карточке с доступом по правам.

  • Оргструктура и должности

    Описывает компании, филиалы, отделы и должности и показывает иерархию подчинения в виде схемы.

  • Приём и увольнение

    Ведёт по чек-листу шаги приёма и увольнения: сбор документов, доступы и уведомления в SGK (соцстрахование).

  • Самообслуживание сотрудников и руководителей

    Сотрудники видят свои данные и заявки, а руководители обрабатывают ожидающие согласования команды на одном экране.

  • Управление документами и договорами

    Хранит трудовые договоры, приложения и документы компании с версиями, сроками действия и правами доступа.

В первой версии

Рабочее время и посещаемость

  • Управление отпусками

    Механизм расчёта ежегодного отпуска по нормам трудового законодательства Турции, заявки, согласования и календарь команды.

  • Учёт рабочего времени (PDKS)

    Собирает отметки прихода и ухода, выявляет опоздания, ранние уходы и пропущенные отметки для табеля.

  • Табель учёта времени (Puantaj)

    Сводит данные об отпусках и отметках в месячный табель отработанных дней, отсутствий и сверхурочных для расчёта зарплаты.

В первой версии

Зарплата и вознаграждение

  • Расчёт зарплаты (Турция)

    Расчётный механизм по нормам законодательства Турции: зарплата от брутто к нетто, взносы SGK и налоговые удержания.

В первой версии

Подбор персонала и управление талантами

  • Учёт кандидатов и карьерная страница

    Публикует вакансии на карьерной странице, ведёт отклики по этапам и хранит заметки и оценки по кандидатам.

В первой версии

Эффективность и развитие

  • Управление эффективностью

    Настраивает циклы оценки целей и компетенций с многосторонней обратной связью, управляет формами, баллами и результатами.

  • Управление обучением (LMS)

    Ведёт планы обучения, посещаемость и записи о прохождении, включая сроки и даты повторения обязательных курсов.

В первой версии

Комплаенс и отчётность

  • Управление соответствием KVKK

    Уведомления, учёт согласий и сроки хранения помогают выстраивать процессы с учётом KVKK — закона Турции о персональных данных.

  • Отчётность и HR-аналитика

    Показывает численность, текучесть, отпуска и отсутствия в отчётах и дашбордах с фильтрами.

В первой версии

Платформа и интеграции

  • Конструктор процессов и согласований

    Без программирования задаёт шаги, согласующих и условия для процессов, например согласования отпусков и документов.

  • Роли, права и безопасность

    Права доступа по ролям, двухфакторная аутентификация для всей компании и журнал аудита: кто, что и когда изменил.

В первой версии

Все модули в каждом пакете

Все выпущенные модули входят в каждый пакет; пакеты различаются только числом активных сотрудников. Подробное описание каждого модуля — на sora-ik.com.

Подробнее о модулях Sora İK
Преимущества

Что это даёт вашей компании?

  • Данные вводятся один раз

    Карточка сотрудника питает отпуска, табель, зарплату и отчёты из одного источника — меньше копирования между таблицами и путаницы версий.

  • Расчёты по законодательству

    Ежегодный отпуск рассчитывается по Трудовому кодексу № 4857, зарплата — по правилам взносов SGK и налоговых удержаний; параметры обновляются централизованно.

  • Согласования на одном экране

    Сотрудник подаёт заявку в самообслуживании, руководитель видит ожидающие согласования в одном списке — меньше писем и бумажных форм.

  • Процессы без программирования

    Шаги, согласующих и условия для отпусков и документов вы задаёте сами в конструкторе процессов.

  • Процессы KVKK под учётом

    Инструменты для уведомлений, явного согласия, сроков хранения и уничтожения; ответственность за обязанности остаётся за работодателем как оператором данных.

  • Без установки, открытые цены

    Работает в браузере, обновления централизованные. Пакеты годовые, цена зависит от числа активных сотрудников, цены открыто опубликованы на sora-ik.com.

Результаты расчётов служат поддержкой решений и не заменяют юридическую или финансовую консультацию. Критичные расчёты рекомендуется проверять у вашего бухгалтера или юриста.

Безопасность и защита данных

Архитектура, в которой безопасность данных сотрудников заложена изначально

Мы работаем в сфере сетевой безопасности и защиты конечных точек, поэтому заложили безопасность в дизайн Sora İK с самого начала. Основные меры:

  • Шифрование TLS 1.2 и выше между браузером и сервером (TLS 1.3 при поддержке)
  • Пароли хешируются argon2id и никогда не хранятся в открытом виде
  • Ролевые права доступа и двухфакторная аутентификация (2FA)
  • Журнал аудита критичных действий: кто, что и когда изменил
  • Минимум персональных данных в системных журналах
  • Ваши данные принадлежат вам: выгрузка в CSV в течение подписки

По KVKK для данных сотрудников оператором выступает компания-клиент, а Sora İK — обработчиком; субобработчики открыто перечислены с указанием целей.

Страница безопасности и защиты данных Sora İK
Начало работы

Переход на Sora İK за четыре шага

  1. 1

    Зарегистрируйте компанию

    Укажите данные компании и контактного лица на sora-ik.com, подтвердите уведомление о данных и договор продажи и подтвердите e-mail.

  2. 2

    Учётная запись одобряется

    Заявки проверяет команда Sora İK; учётные записи одобряются вручную, а не автоматически, результат приходит по e-mail.

  3. 3

    30 дней бесплатно

    Когда приложение станет доступно, пробный период начнётся вместе с одобрением; данные карты не нужны.

  4. 4

    Запустите пакет

    Если решите продолжить, отправьте платёжные реквизиты; после поступления оплаты банковским переводом (havale или EFT) пакет активируется на 12 месяцев.

Сравнение

Excel, HR-модуль ERP и Sora İK

Три распространённых способа вести HR-процессы — рядом по пяти критериям.

КритерийExcel / вручнуюHR-модуль ERPSora İK
Начало работыМожно начать сразу; шаблоны и формулы команда строит сама.Обычно идёт как проект; может потребовать доработок и консалтинга.Работает в браузере; настраиваются параметры компании и импортируются данные сотрудников.
Изменения законодательстваКоманда отслеживает ставки и формулы и обновляет их вручную.Зависит от графика обновлений и версий поставщика.Параметры задаются централизованно; обновление доходит до всех учётных записей в одной версии.
СамообслуживаниеОбычно нет; заявки приходят по почте, в мессенджере или на бумаге.Зависит от лицензии и состава модулей.Самообслуживание сотрудников и руководителей — в первой версии.
Модель затратНизкая стоимость лицензии; затраты времени и ошибок остаются у команды.Может включать лицензию, доработки и сопровождение.Годовой пакет по числу активных сотрудников, цены опубликованы.
Безопасность данныхЧем больше копий файлов, тем сложнее отследить доступ.Зависит от установки, хостинга и настройки прав.Ролевые права, журнал аудита и соединения с шифрованием TLS.
Дорожная карта

Что дальше?

Модули ниже включены в дорожную карту Sora İK; сроки выпуска пока не объявлены.

  • Планирование смен и рабочий календарь
  • Сверхурочные и суммированный учёт
  • Электронные декларации SGK и формы MUHSGK
  • Расчёт выходного пособия и компенсации за уведомление
  • Управление расходами
  • Планирование и оценка собеседований
  • Опросы (вовлечённость, пульс, eNPS)
  • Открытый API и вебхуки
  • Мобильное приложение (iOS / Android)
  • HR-ассистент на базе ИИ
Sora YazılımЛоготип HR-системы Sora İK
Почему мы его создали

Продукт Sora Yazılım

Sora Yazılım строит для компаний инфраструктуру сетевой безопасности, серверов и облака и разрабатывает заказное ПО. Sora İK — один из проектов, в которых мы превратили этот опыт в собственный продукт: он создан, чтобы собрать HR-работу, разбросанную по таблицам, почтовым цепочкам и разрозненным программам, на одной платформе.

Проектирование и разработка продукта принадлежат команде Sora Yazılım Teknolojileri; актуальная информация о продукте, пакеты и договоры публикуются на sora-ik.com.

Güzelleş — система онлайн-записи для бьюти- и эстетической сферы — тоже продукт Sora Yazılım.

Вопросы

Частые вопросы о Sora İK

  • Кто разрабатывает Sora İK?

    Sora İK — облачная система управления персоналом, разработанная компанией Sora Yazılım Teknolojileri. Официальный сайт продукта — sora-ik.com.

  • Доступна ли Sora İK уже сейчас?

    Продукт находится в раннем доступе. Компании могут зарегистрироваться и запросить демо на sora-ik.com; 30-дневный бесплатный период начинается с запуском приложения.

  • Нужно ли устанавливать Sora İK?

    Нет. Sora İK работает в браузере; ничего не нужно устанавливать и обслуживать на своих серверах. Для старта настраиваются параметры компании, создаётся оргструктура и импортируются данные сотрудников.

  • Какие модули входят в первую версию?

    Шестнадцать модулей: личное дело, оргструктура, приём и увольнение, самообслуживание, документооборот, отпуска, учёт рабочего времени (PDKS), табель, зарплата, учёт кандидатов, оценка эффективности, обучение, соответствие KVKK, отчётность, конструктор процессов, роли и права.

  • Как формируется цена Sora İK?

    Пакеты годовые, цена зависит от числа активных сотрудников, указывается в турецких лирах без НДС. Все выпущенные модули входят в каждый пакет, помесячной оплаты нет. Актуальные цены — на странице цен sora-ik.com.

  • Кто отвечает за данные сотрудников?

    Для данных сотрудников оператором является компания-клиент, а Sora İK — обработчиком. Sora İK предоставляет инструменты для учёта процессов KVKK; обязанности остаются за работодателем как оператором.

Официальный сайт продукта

sora-ik.com

Подробности о модулях, пакеты, безопасность и запрос демо — на сайте Sora İK.

Соберите HR-процессы на одной платформе

Изучите состав первой версии и пакеты Sora İK на sora-ik.com или зарегистрируйтесь для раннего доступа. По вопросам корпоративного ПО вы также можете обратиться к команде Sora Yazılım.

Зарегистрироваться для раннего доступаСвязаться с Sora Yazılım
Поддержка WhatsApp